Harjoittelu on loistava tapa hankkia kokemusta ja rakentaa ansioluetteloasi. Voit käyttää niitä ponnahduslautana uralla etenemiseen ja päästä ikätovereidesi edelle.
Jos haluat oppia hakemaan harjoittelupaikkaa, lue eteenpäin; Näytämme sinulle, kuinka saat hakemuksesi erottumaan joukosta, sekä kuinka löytää mahdollisia harjoittelupaikkoja ja varmistaa, että ne sopivat sinulle.
Joten, jos olet valmis oppimaan, kuinka pääset seuraaviin työharjoitteluhaastatteluihin, olemme valmiita näyttämään sinulle, kuinka se tehdään. Tämä artikkeli on lopullinen opas, jonka tarvitset oppiaksesi parhaan tavan hakea ja saada harjoittelupaikkoja, joihin haet.
Sisällysluettelo
Mitä ovat harjoittelujaksot?
Harjoittelu on lyhytaikainen työ, jossa työskentelet vastineeksi kokemuksesta ja koulutuksesta. Harjoittelut kestävät yleensä kolmesta kuukaudesta yhteen vuoteen, vaikka ne voivat olla lyhyempiä tai pidempiä yrityksen tarpeiden mukaan.
Niitä ottavat usein vastavalmistuneet, jotka haluavat saada ammatillista kokemusta opiskelualaltaan ennen kuin he siirtyvät työelämään kokopäiväisesti.
Harjoittelusta ei joskus makseta palkkaa, mutta monet yritykset maksavat harjoittelijoille pientä palkkaa tai stipendiä korvauksena heidän työstään.
Tämä palkka on tyypillisesti pienempi kuin samassa yrityksessä palkatut työntekijät; Kuitenkin monet työnantajat tarjoavat etuja, kuten kuljetuskorvauksen, lounasrahat ja sairausvakuutuksen harjoittelujakson aikana.
Jos nämä edut vaikuttavat sinusta houkuttelevilta (tai jos ne ovat lain edellyttämiä), harkitse hakemista johonkin näistä paikoista. Tämä johtuu siitä, että työharjoittelut antavat sinulle todellista työkokemusta, joka auttaa sinua etenemään urallasi nopeasti.
Mistä etsiä harjoittelupaikkoja?
Työharjoittelupaikoista ilmoitetaan usein työpaikkailmoituksissa, yliopistojen verkkosivut ja yrityksen oman verkkosivuston uraosio. Löydät ne myös sanomalehtien luokitelluista osista tai suusta suuhun.
Milloin minun pitäisi hakea harjoittelupaikkaa?
Paras aika hakea harjoittelupaikkaa on kesän aikana. Tämä on tyypillisesti suosittua aikaa, jolloin monet yritykset palkkaavat harjoittelijoita liittymään yrityksiinsä.
Seuraavaksi paras aika hakea harjoittelupaikkaan on syksyllä ja sitten talvella, mikä on hieman liian myöhäistä, koska valintaprosessi voi kestää jopa kaksi kuukautta. Mutta viime kädessä on parempi pitää silmällä, milloin olet kiinnostunut yrityksistä, alkaa julkaista ilmoituksia käytettävissä olevista harjoitteluohjelmista.
Joten jos haluat palkata, on parempi aloittaa mahdollisimman aikaisin.
Kuinka löytää sopiva harjoittelupaikka?
Harjoitteluun sopivien yritysten löytäminen riippuu pitkälti siitä, mitkä ovat uratavoitteesi.
Yleensä opiskelijat päättävät hakea harjoittelupaikkoja, jotka liittyvät heidän opiskelemaansa, saadakseen toimivaa tietoa valitsemistaan tieteenaloista.
Aloita haku tekemällä tutkimusta erilaisista yrityksistä ja niiden toimialoista, jotka sopivat siihen urasuuntaan, johon olet menossa.
Lisäksi etsi tietoa siitä, mitä he tekevät ja miksi he tekevät niin. Tämä on loistava tapa saada käsitys siitä, sopiiko harjoittelu sinulle vai ei; Jos tutkimuksesi on paljastanut, että yritys on mukana johonkin sinua kiinnostavaan asiaan, on suuri mahdollisuus, että viihdyt siellä.
Tutki seuraavaksi itse työnkuvaa. Se voi tuntua terveeltä järjeltä, mutta varmista ennen hakemuksen jättämistä, että kaikki taitosi näkyvät heidän verkkosivustollaan luetelluissa vaatimuksissa.
Jos jotakin pätevyydestäsi ei ole lueteltu siellä (ja muista, että kaikki harjoittelut eivät vaadi ansioluetteloa), se voi tarkoittaa yhtä kahdesta asiasta: joko heillä ei ole tällä hetkellä avoimia paikkoja tai he eivät etsi aktiivisesti hakijoita niitä erityisiä taitoja.
Kun olet vahvistanut, että harjoittelupaikka sopii uratavoitteisiisi ja osaamistarpeisiisi, sinun on tiedettävä muutamia asioita, jotka auttavat sinua menestymään hakemuksessasi.
Mitä tarvitset harjoitteluohjelmiin hakemiseen
Sillä ei ole väliä, mitä tehtävää haet tai mitkä ovat kiinnostuksen kohteesi, yritykset vaativat yleensä sinua toimittamaan osan tai kaikki näistä asioista:
- Kansikirje
- Tiivistelmä
- Ässän haastattelut
saatekirjeen kirjoittaminen
Saatekirjeet ovat loistava tapa osoittaa rekrytointipäällikölle, että olet tosissaan työssäsi, mutta ne voivat myös olla hieman pelottavia. Jos et ole varma, mitä sisällyttää tai miten kirjoittaa, meillä on muutamia vinkkejä, joiden avulla pääset alkuun.
- Käytä oikeaa sävyä
Saatekirje on tilaisuus esitellä persoonallisuuttasi, mutta on tärkeää, ettet ole liian epävirallinen sävylläsi. Haluat saatekirjeesi osoittavan, että olet ammattimainen ja rento samaan aikaan – et liian muodollinen tai jäykkä, mutta et myöskään liian rento.
- Tee selväksi, miksi kirjoitat sen
Vaikka se on hyvä käytäntö jokaisessa työhakemuksessa, se on erityisen tärkeää, kun kirjoitat saatekirjettä, joka selittää, miksi olet kiinnostunut yrityksestä ja mikä erottaa heidät muista alansa yrityksistä (tarvittaessa). Sinun tulee myös varmistaa, että kaikki henkilökohtaiset suhteesi yritykseen mainitaan myös tässä.
- Osoita, että olet tutkinut niitä (tai heidän toimialaansa)
Vaikka he eivät mainitse sitä, yritykset arvostavat erityisesti sovelluksia, jotka vievät aikaa yrityksen työkulttuurin ja -ympäristön sopivuuden tutkimukseen. Joten kun haet harjoittelupaikkaa yritykseen, on erityisen hyödyllistä, jos näytät vihjeitä siitä, että yritykselle on ominaista etuja, jotka saavat sinut haluamaan niitä.
Päästäksesi alas todellinen kirjoittaessasi, tässä on muutamia vinkkejä, jotka kannattaa pitää mielessä, kun kirjoitat saatekirjettäsi:
- Aloita esittelyllä, joka yhdistää sinut yritykseen. Mainitse, kuinka joku, joka tuntee yhden rekrytointipäälliköistä, suositteli sinua tai kuinka he ovat nähneet työsi aiemmin.
- Muista mainita, miksi haluat harjoitella juuri tässä yrityksessä ja mitä taitoja ja kokemusta sinulla on, joista olisi heille hyötyä.
- Selitä, kuinka sovit heidän kulttuuriinsa ja mitä arvoa voit tuoda heille harjoittelijana. Älä kirjoita yleistä lausuntoa halusta oppia muilta; Selitä sen sijaan, kuinka läheisesti kiinnostuksen kohteesi liittyvät toisiinsa ja mitkä työn osa-alueet auttavat saavuttamaan heidän tavoitteensa (eli jos he etsivät henkilöä, jolla on kokemusta myynnistä, puhu siitä, kuinka paljon aikaa käytettiin vapaaehtoistyöhön järjestöjen kanssa).
- Lopeta viimeinen huomautus, jossa ilmaiset kiitollisuuden hakemuksesi harkitsemisesta.
Esimerkkejä työharjoittelun saatekirjeestä
Jos etsit työtä, sinun tulee tietää, että kilpailu on kovaa. Jos haluat ansioluettelosi erottuvan muiden joukosta, sen on oltava mahdollisimman tehokas ja ammattimainen.
A hyvä saatekirjeesimerkki voi auttaa sinua kirjoittamaan onnistuneen tekstin, joka antaa mille tahansa yritykselle vaikutelman mahdollisuuksistasi ja persoonastasi. Se myös auttaa heitä ymmärtämään, miksi heidän pitäisi palkata sinut muiden hakijoiden sijaan, jotka myös hakevat samaa tehtävää.
Saatat tuntua aluksi vaikealta, koska sellaisen kirjoittaminen tyhjästä voi olla haastavaa varsinkin, kun verkossa on saatavilla malleja, jotka voivat opastaa sinua luomaan itsellesi mallin.
Harjoittelun ansioluettelon kirjoittaminen
Ennen kuin aloitat työnhaun, on tärkeää varmistaa, että sinulla on oikeat työkalut käytössä. Tässä on joitain vinkkejä ansioluettelon kirjoittamiseen harjoittelupaikkaasi varten:
- Keskity asiaankuuluvaan kokemukseen. Jos sinulla ei ole vielä paljoa työkokemusta, keskity vapaaehtoistyöhön, joka sopii haettavan työharjoittelun rooliin.
- Tee CV:stäsi lyhyt ja suloinen; (suositus on yksi sivu riittää). Pidä ansioluettelosi kahden sivun alla, äläkä kirjoita siihen tarpeettomia tietoja, kuten viitteitä – sinulla on runsaasti aikaa täyttää ne, kun pääset haastatteluun.
- Pidä se yksinkertaisena ja puhtaana. Älä lisää hienoja kirjasimia tai grafiikkaa, elleivät ne ole täysin välttämättömiä (ja jos ovat, varmista, että ne näyttävät ammattimaisilta). Varmista, että kaikki teksti on helppo lukea yhdellä silmäyksellä, ja yritä käyttää luettelomerkkejä kappaleiden sijasta aina kun mahdollista, jotta lukijat voivat nopeasti selata jokaisen osion läpi ilman, että he eksyvät liian monien yksityiskohtien tai liian pitkien lauseiden joukkoon ilman, että ne eroavat kontekstista.
Haastatteluihin valmistautuminen
Harjoittelupaikan hakemisen jälkeen tapahtuu vain toinen kahdesta asiasta:
- Sinut kutsutaan joko haastatteluun tai taitojen arviointikokeeseen tai
- Sinua ei listata.
Siinä tapauksessa, että sinut valitaan haastatteluun, on tärkeää valmistaudu tähän haastatteluun. Tässä on muutamia tapoja valmistautua haastatteluun:
- Tee tutkimuksesi ajoissa. Opi mahdollisimman paljon yrityksestä, sen tehtävästä ja siitä, mitä he etsivät työntekijältä. Etsi heidän verkkosivustonsa, lue online-arvosteluja ja sosiaalisen median viestejä ja tarkista Glassdoor, jos heillä on sivu siellä (tai vaikka heillä ei olisi).
- Harjoittele kysymyksiin vastaamista eri tavoilla. Jos haastatteluissa tulee usein esiin jotain erityistä (kuten ”Mitä ovat vahvuutesi?”), harjoittele vastausten sanomista ääneen, jotta se kuulostaa luonnolliselta, kun se tulee esiin tosiasioiden aikana.
- Älä pelkää esittää kysymyksiä. Haluat varmistaa, että molemmat osapuolet saavat kaikki tarvitsemansa tiedot toisiltaan, jotta jokainen voi tehdä tietoisen päätöksen siitä, sopiiko tämä asema heille vai ei.
- Valmistaudu kysymyksiin haastattelijalle. On tärkeää tutkia, millaisia kysymyksiä he saattavat kysyä, jotta olet valmis niihin.
- Varmista, että vaatteet ovat ammattimaisia. Pue päällesi jotain, joka paljastaa tyylisi ja sopii silti haastatteluympäristöön.
- Ole täsmällinen, mutta älä tule paikalle liian aikaisin – et halua olla paikalla, kun he ovat vielä aloittamassa.
- Ota mukaan kopio ansioluettelostasi ja varmista, että se on ajan tasalla ja virheetön.
UKK
Miten haet harjoittelupaikkaa oikein?
Paras tapa saada harjoittelupaikka on käydä oikeita kanavia pitkin. Ensinnäkin sinun on varmistettava, että sinulla on oikea kokemus ja valtuustiedot. Ihannetapauksessa sinulla pitäisi olla tutkinto sinua kiinnostavalta alalta ja muutaman vuoden vastaava työkokemus. Sinun on myös oltava valmis haastatteluihin mahdollisen työnantajasi kanssa ja aiempien työnantajien suosituksiin. Toiseksi, varmista, että tiedät, millaista harjoittelua haet – niitä on monenlaisia, ja vastuun ja korvauksen taso vaihtelee. Työharjoittelu voi olla palkatonta tai palkallista; jotkin niistä ovat palkallisia harjoittelupaikkoja, mutta edellyttävät, että hakijat ovat ilmoittautuneet kouluun tai ovat valmistuneet viimeisen vuoden aikana; toiset eivät vaadi korkeakoulututkintoa, mutta vaativat tietyn määrän asiaankuuluvaa työkokemusta. Lopuksi varmista, että valitsemasi harjoittelupaikka sopii aikatauluusi ja budjettiisi! Varmista, että työn jälkeen jää riittävästi aikaa tarvittaessa opiskella, mutta silti jää aikaa itsellesi.
Mitkä ovat 3 syytä, miksi sinun pitäisi harjoitella?
On niin monia syitä, miksi sinun pitäisi harjoitella. Tässä vain muutamia: 1. Voit rakentaa ansioluettelosi ja saada kokemusta alalta, jolle haluat mennä. Työharjoittelulla saat todellista kokemusta, josta on hyötyä tulevassa työnhaussasi. 2. Opit tuntemaan enemmän ihmisiä alallasi, mikä voi auttaa sinua löytämään työpaikan valmistumisen jälkeen. 3. Saat käsityksen siitä, millaista on työskennellä kyseisessä yrityksessä, mikä voi auttaa, kun tulee myöhemmin aika hakea sinne töitä tai perustaa oma yritys.
Mikä on ensimmäinen asia, jonka teet, kun haet harjoittelupaikkaa?
Harjoittelupaikkaa etsiessä on ensin varmistettava, että yritys sopii hyvin. Jos se ei sovi hyvin, ei ole mitään järkeä hakea. Seuraava asia, joka on tehtävä sen jälkeen, kun on selvitetty, sopiiko yritys vai ei; miettiä, millaisia taitoja he tarvitsevat harjoittelijoilta. Mitkä ovat heidän suurimmat tarpeet? Ovatko ne linjassa vahvuuksieni kanssa? Jos on, hienoa! Jos ei... ehkä tämä ei sittenkään sovi sinulle parhaiten. On suositeltavaa suorittaa harjoittelupaikkoja, jotka todella sopivat uratavoitteidesi kanssa.
Miten lisäät mahdollisuuksiasi saada harjoittelupaikka?
Monet ihmiset ajattelevat, että paras tapa saada harjoittelupaikka on verkostoituminen. Verkostoituminen ei kuitenkaan ole ainoa tapa – voit myös käyttää sosiaalista mediaa ja online-työpaikkailmoituksia auttaaksesi sinua löytämään työharjoittelupaikan. Parantaaksesi mahdollisuuksiasi saada harjoittelupaikkaa sinun tulee: 1. Varmista, että ansioluettelosi on ajan tasalla ja sisältää kaikki asiaankuuluvat kokemukset ja taidot, jotka liittyvät siihen, mitä haet. 2. Hae harjoittelupaikkoja hakuprosessin alussa (mieluiten ennen sen sulkemista). 3. Varmista, että sinulla on saatekirje, jossa kerrotaan, miksi sopisit tehtävään ja miksi sinut pitäisi palkata.
Kuinka paljon etukäteen pitää hakea harjoittelupaikkaa?
Harjoitteluun kannattaa hakea vähintään kolme kuukautta ennen sen määräaikaa. Näin saat varhaisen arvion.
Lue lisää tämän kaltaisia artikkeleita
- Antarktis-harjoittelu
- 15 tapaa parantaa opiskelijoiden kirjoitustaitoja
- Parhaat hyvin palkatut työpaikat ilman tutkintoa.
Lahjapaperit It Up
Nyt kun sinulla on kaikki työkalut ja tiedot löytääksesi sinulle parhaan harjoittelupaikan, jatka ja aloita hakeminen. Muista, että työharjoittelu on loistava tapa saada todellista kokemusta, rakentaa ansioluetteloasi, tavata uusia ihmisiä ja luoda yhteyksiä. Jos noudatat näitä vinkkejä ja teet tutkimusta itse, jokaisen, jolla on jokin ala, on helppo saada työtä valitsemallaan alalla.
