Joitakin tärkeimpiä ammatillisia taitoja ei voida opettaa lukiossa tai yliopistossa.
Näitä kutsutaan "pehmeiksi taidoiksi" ja ne ovat ratkaisevan tärkeitä urasi kasvun nopeuttamiseksi.
Yhtenä tärkeimmistä pehmeistä taidoista tiimityö on avain ihmissuhteiden rakentamiseen, erilaisten näkökulmien keräämiseen, maineen hankkimiseen ja ammatillisen kasvun lisäämiseen. Se on piilotettu voima, jonka voit hallita milloin tahansa.
Tästä artikkelista saat selville, mitä tiimityötaitoja sinun tulee kehittää ja mihin näkökohtiin kiinnittää huomiota. Jatka lukemista!
Sisällysluettelo
Miksi tiimityö on tärkeää?
Nykymaailmassa tiimissä työskentely on pakollinen taito riippumatta siitä, oletko aloittelija freelancerina, kokenut valokuvaaja vai tuleva ohjelmistokehittäjä. Kaikissa näissä tapauksissa sinun on tehtävä yhteistyötä ulkoistetun henkilöstön, etätiimin johtajan tai asiakkaan kanssa.
Ryhmätyö tekee unelmista toimivan. Mutta mikä tärkeintä, se on suuren työpaikan saavutuksen – tehokkuuden – ydin.
Tässä on viisi tiimityön edut:
1. Yhtenäisyys työpaikalla.
2. Erilaisia näkemyksiä ja palautetta.
3. Parempi tehokkuus ja tuottavuus.
4. Mahtavia oppimismahdollisuuksia.
5. Synergia työpaikalla.
5 erinomaista ryhmätyötaitoa, jotka sinun on hallittava
Kuinka sinä kuvaile tiimityötä? Parhaista esimerkeistä tiimityöskentelyssä voi ajatella mainostoimiston aivoriihiä.
Parhaat puolet mieleenpainuvimmista mainoksista tulevat joukosta tekstinkirjoittajia, markkinointiasiantuntijoita ja taidejohtajia, jotka istuvat alas keskustelemaan ideoista ja suunnittelemaan avainteemaa, visuaalista ja iskulausetta.
Tämä ei kuitenkaan koske vain luovaa alaa. Budjetointi, logistiikkasuunnittelu, ohjelmistojen testaus ja monet muut liiketoimintaprosessit ovat tiimityöskentelyä.
Lue eteenpäin löytääksesi luettelon taidoista, jotka sinun on hallittava ollaksesi loistava joukkuepelaaja.
1. Viestintä
Se on ensimmäinen tärkeä näkökohta, joka auttaa sinua viemään urasi seuraavalle tasolle. Tehokas tiimityö alkaa ja päättyy viestintään - keskeiseen ryhmätyön käsite.
Kyky antaa palautetta, kohdistaa odotuksia ja jakaa tietoa avoimesti on välttämätöntä työpaikalla.
Viestintä ei kuitenkaan ole vain ideoiden selittämistä tai viestien jakamista.
Se koskee myös aktiivista kuuntelua, joka parantaa ymmärrystä ja auttaa välttämään riitoja.
2. Yhteistyö
Vaikka kilpailu tekee sinusta nopeamman, yhteistyö tekee sinusta paremman.
Tämä tiimityötaito on aina HR-johtajien listan kärjessä. Tekemällä yhteistyötä tiimikavereiden kanssa voit paljastaa piilotetut kiinnostuksen kohteet ja kyvyt, ymmärtää ainutlaatuisen roolisi paremmin ja ratkaista ongelmia nopeammin.
Tämän taidon vahvistamiseksi ammattilaiset suosittelevat useammin kääntymään riippuvuuskartoituksen puoleen ja olemaan ennakkoluuloton kysymään ja vastaamaan ihmisten kysymyksiin.
3. Tunneäly
"Tunteet voivat häiritä tai saada sinut tielle" on luultavasti yksi niistä parhaat lainaukset ryhmätyöhön. Tunneäly (EQ) on kykyä ymmärtää omaa ja muiden emotionaalista tilaa ja toimia sen mukaisesti. Se ei ole tyypillinen ryhmätyötaito, mutta se ei tee siitä vähemmän tärkeää.
EQ vaikuttaa dramaattisesti tehokkuuteen ja konfliktien käsittelyyn.
4. Päätöksenteko
Päätösten tekeminen on helpompaa, kun arvosi ovat sinulle selvät.
Tehdäksesi oikean päätöksen tiimityöskentelyssä sinun tulee pystyä kuuntelemaan tarkasti, ehdottamaan selkeästi ja valitsemaan objektiivisesti.
5. Ongelmanratkaisu
Albert Einstein sanoi kerran, että iJos hänellä oli tunti aikaa ratkaista ongelma, hän vietti 55 minuuttia ongelman miettimiseen ja vain viisi minuuttia ratkaisujen miettimiseen.
Se on pääidea. Onnistunut ongelmanratkaisu ei ole nopeaa ratkaisua.
Sinun on aloitettava sukeltamalla syvälle ja ymmärtämällä ongelman juuret käyttämällä tätä tiimityötaitoa.
Kuinka lisätä tiimihenkeä
Olet ehkä kuullut monien urheilujoukkueiden ihailtavasta joukkuehengestä.
Onneksi sen voi kopioida työpaikalla. Siihen on monia vaihtoehtoja; kuitenkin, tiimiä rakentava toiminta tai sosiaalinen tapahtuma on aina listan ykkönen.
Järjestä sidostunti ja kokoa tiimisi epäviralliseen ja hauskaan tapaamiseen.
Tietäen, että pomosi katsoo samoja elokuvia ja nauraa samoille vitseille, luo työntekijöille mukavamman ilmapiirin.
Toinen tapa lisätä tiimihenkeä on tehdä houkutteleva moderni esitys, jossa korostetaan tiimiä ja yksilöllisiä saavutuksia.
Se kannustaa aina ihmisiä ja antaa työhön motivoivan sävyn.
Luo silmiinpistävä muotoilu selaamalla ja lataamalla motivoivia ja mieltä kohottavia kuvia osoitteessa https://depositphotos.com. Lisää upeita kuuluisia lainauksia, hauskoja GIF-kuvia ja mukaansatempaavia tunnuslauseita luodaksesi upea projekti.
Kääriä
Riippumatta toimialasta, tiimityötaitojen kehittäminen on yksi parhaista sijoituksista tulevaisuuteen.
Se avaa lukuisia oppimismahdollisuuksia, parantaa tehokkuutta, parantaa työn laatua ja antaa sinulle mahdollisuuden kehittyä ammatillisesti. Ryhmätyötaitosi voivat auttaa jakamaan tehtäviäsi ja moninkertaistamaan menestyksesi.
Muista soveltaa tämän artikkelin vinkkejä ja temppuja työrutiinissasi.
