Gen kèk nan konpetans pwofesyonèl ki pi enpòtan yo pa ka anseye nan lekòl segondè oswa inivèsite.
Yo rele sa yo "aptitid mou" epi yo enpòtan anpil pou akselere kwasans karyè ou.
Kòm youn nan ladrès prensipal yo, travay ann ekip se kle nan bati relasyon, kolekte pèspektiv divès, pran yon repitasyon, ak kreye plis opòtinite pou kwasans pwofesyonèl. Li se yon pouvwa kache ou ka metrize nenpòt ki lè.
Nan atik sa a, ou pral dekouvri ki konpetans travay ann ekip ou bezwen devlope ak ki aspè yo peye atansyon sou. Kontinye lekti!
Table of Contents
Poukisa travay ann ekip enpòtan?
Nan monn jodi a, travay nan yon ekip se yon konpetans ki nesesè, kèlkeswa si ou se yon endependan rookie, yon fotograf ki gen eksperyans, oswa yon pwomotè lojisyèl potansyèl. Nan nenpòt nan ka sa yo, ou bezwen kolabore ak anplwaye tretans, yon dirijan ekip aleka, oswa yon kliyan.
Travay ann ekip fè rèv la travay. Men, sa ki pi enpòtan, li chita nan kè yon gwo siksè nan espas travay-efikasite.
Isit la yo se senk benefis travay ann ekip:
1. Inite nan espas travay la.
2. Diferan pèspektiv ak fidbak.
3. Amelyore efikasite ak pwodiktivite.
4. Gwo opòtinite aprantisaj.
5. Sinèrji nan espas travay.
5 gwo ladrès travay ann ekip ou bezwen metrize
Koman ou tap fe dekri travay ann ekip? Pale de pi bon egzanp travay ann ekip nan aksyon, panse a yon sesyon brainstorming ajans piblisite.
Pi bon mwatye nan reklam ki pi memorab yo soti nan yon gwoup copywriters, espesyalis maketing, ak direktè atizay chita pou diskite sou lide epi planifye yon tèm kle, vizyèl, ak slogan.
Sepandan, sa a pa sèlman aplike nan jaden an kreyatif. Bidjè, planifikasyon lojistik, tès lojisyèl, ak anpil lòt pwosesis biznis desann nan travay ann ekip.
Li kontinye pou w dekouvri yon lis konpetans ou bezwen metrize pou w vin yon gwo jwè ekip.
1. Kominikasyon
Se premye aspè enpòtan ki pral ede w mennen karyè ou nan pwochen nivo. Travay ann ekip efikas kòmanse epi fini ak kominikasyon—santral la konsèp nan travay ekip.
Kapasite pou ofri fidbak, aliman atant, epi pataje enfòmasyon ouvètman esansyèl nan espas travay la.
Sepandan, kominikasyon se pa sèlman sou eksplike lide ou oswa pataje mesaj.
Li se tou sou koute aktif ki amelyore konpreyansyon ak ede evite diskisyon.
2. Kolaborasyon
Pandan ke konpetisyon fè ou pi vit, kolaborasyon fè ou pi byen.
Konpetans travay ann ekip sa a toujou sou tèt lis manadjè HR yo. Lè w kolabore ak koekipye, ou ka dekouvri enterè ak talan kache, konprann wòl inik ou pi byen, epi rezoud pwoblèm pi vit.
Pou ranfòse konpetans sa a, pwofesyonèl yo rekòmande pou yo ale nan kat depandans pi souvan epi yo dwe ouvè pou poze epi reponn kesyon moun yo.
3. Entèlijans emosyonèl
"Emosyon ka jwenn nan wout ou oswa fè ou sou wout la"-se pwobableman youn nan yo pi bon quotes pou travay ann ekip. Entèlijans emosyonèl (EQ) se kapasite pou w konprann eta emosyonèl ou ansanm ak eta emosyonèl lòt moun epi aji kòmsadwa. Se pa yon ladrès tipik travay ann ekip, men li pa fè li mwens enpòtan.
EQ drastikman enpak sou efikasite ak fason ou fè fas ak konfli.
4. Pran desizyon
Pran desizyon vin pi fasil yon fwa valè ou yo klè pou ou.
Pou pran bon desizyon k ap travay kòm yon ekip, ou ta dwe kapab koute ak anpil atansyon, sijere klèman, epi chwazi objektivman.
5. Pou rezoud pwoblèm
Albert Einstein te di yon fwa ke mwenSi li te gen yon èdtan pou rezoud yon pwoblèm, li ta pase 55 minit ap reflechi sou pwoblèm nan epi sèlman senk minit ap panse sou solisyon yo.
Sa a se lide prensipal la. Siksè rezoud pwoblèm se pa sou yon ranje rapid.
Ou bezwen kòmanse pa plonje byen fon epi konprann rasin pwoblèm nan, lè l sèvi avèk konpetans travay ann ekip sa a.
Ki jan yo ranfòse Lespri ekip la
Ou ta ka tande pale de lespri ekip admirab ke anpil ekip espò genyen.
Erezman, li ka kopi nan espas travay la. Gen anpil opsyon pou sa; sepandan, yon aktivite ekip-building oswa evènman sosyal toujou nimewo en nan lis la.
Fè aranjman pou yon sesyon lyezon epi mete ekip ou a ansanm pou yon rankont enfòmèl ak amizan.
Lè w konnen bòs nan travay ou ap gade menm fim ak ri nan menm blag yo, sa kreye yon atmosfè ki pi alèz pou anplwaye yo.
Yon lòt fason pou ranfòse lespri ekip la se fè yon prezantasyon modèn atire ki mete aksan sou ekip la ak reyalizasyon endividyèl yo.
Li toujou ankouraje moun epi li bay yon ton motivasyon pou travay la.
Pou kreye yon konsepsyon ki atiran, browse epi telechaje imaj motivasyonèl ak ki leve lespri sou https://depositphotos.com. Ajoute gwo sitasyon pi popilè, GIF komik, ak deviz enteresan pou kreye yon pwojè eksepsyonèl.
Pou vlope
Kèlkeswa endistri w ap travay nan, devlope ladrès travay ann ekip se youn nan pi bon envestisman nan pwòp tèt ou nan lavni.
Li ouvri anpil opòtinite aprantisaj, amelyore efikasite, ranfòse kalite travay la, epi ba ou yon chans pou w grandi pwofesyonèl. Konpetans travay ann ekip ou ka ede divize travay ou ak miltipliye siksè ou.
Asire w ke w aplike konsèy ak ke trik nouvèl nan atik sa a nan woutin travay ou.
