Kostir Agile vottunar í hugbúnaðarþróun

0
3742
Kostir Agile vottunar í hugbúnaðarþróun
Kostir Agile vottunar í hugbúnaðarþróun

í þessari grein myndum við skoða kosti liprar vottunar í hugbúnaðarþróun.

Agile nálgunin við hugbúnaðarþróun og verkefnastjórnun hefur reynst gríðarlega vel. Afhendingarnar fara fram á réttum tíma og lipur verkefni eru unnin með miklum gæðum stöðugt, allan lífsferil verkefnisins.

Þetta er ástæðan fyrir því að fleiri og fleiri fyrirtæki taka upp liprar aðferðir og fólk með Agile vottun er í mikilli eftirspurn.

Sniðugar nálganir miða að því að skipta verkefninu niður í smærri, vinnanlegri hluta þannig að lipur teymi geti haldið áfram að einbeita sér að því að skila virði í gegnum verkefnið.

Enginn flöskuháls fylgir þessari aðferð, sem gerir hana að raunhæfum valkosti í breyttu markaðsumhverfi nútímans. Sniðug teymi bregðast við öllum breytingum fljótt og skilvirkt, sem gerir verkefni þeirra árangursríkari og almennt viðurkennd.

Frá lipur þjálfunaraðilinn þinn, í úrvals Agile tímunum okkar, muntu læra hvernig þú getur orðið betri Scrum Master með praktískum æfingum og raunverulegum dæmum.

Vottun í Agile getur einnig reynst breyta leik á persónulegu stigi. Vinnuveitendur eru að leita að löggiltum einstaklingum til að hjálpa til við að skipta yfir í Agile fyrir fyrirtæki sitt líka, sem gerir löggiltan lipuran fagmann að ákjósanlegasta umsækjanda í hvaða starfi sem er.

Það gefur hvaða starfandi fagmanni forskot á ólöggilta starfsbræður sína, sem getur leitt til hærri launa og meira atvinnuöryggis.

Mikilvægi þess að ljúka lipurri vottun liggur bæði á skipulagsstigi og persónulegu stigi. Lestu greinina til að komast að því hvernig Agile getur hjálpað báðum.

Helstu 11 kostir Agile vottunar í hugbúnaðarþróun

Árangurshlutfall verkefna sem unnin er með Agile og hefðbundinni fossatækni hefur verið rannsakað mikið og niðurstöður sýna að Agile verkefni hafa meiri árangur en fossaframtak, eða 64 prósent.

Þegar ákvörðun er tekin um hvort fara eigi í lipurð eða ekki er þetta einn mikilvægasti þátturinn.

Eftirfarandi eru ellefu helstu ástæðurnar fyrir því að fyrirtæki eru að tileinka sér lipurt viðhorf.

1. Skila stöðugu gildi með hverju verkefni

Hver endurtekning á Agile ramma er hannað til að tryggja að verðmæti verkefnisins aukist með tímanum.

Það er sett af hugtökum og aðferðum sem tengjast lipur verkefnum. Þetta tryggir að verkefnið gangi snurðulaust og stöðugt yfir líftíma þess. Getu liðs til að ná þessu stigi af færni og skilvirkni má sýna með því að vinna sér inn Agile vottun.

2. Bregðust hratt við og aðlagaðu þig auðveldlega að breytingum 

Agile frumkvæði eru endurtekin, sem þýðir að þau geta fljótt aðlagast öllum breytingum sem kunna að eiga sér stað innan skamms. Allir þættir Agile hugarfarsins voru hönnuð til að vera sveigjanleg og aðlögunarhæf. Þetta þýðir að hægt er að klára Agile verkefni á þann hátt sem uppfyllir þarfir almennings.

3. Agile verkefni hjálpa til við að styrkja tengslin

Viðskiptavinir og hagsmunaaðilar eru mikilvægir fyrir velgengni fyrirtækis. Þessi tenging styrkist vegna Agile. Það er auðveldara fyrir viðskiptavini að hafa trú á útkomu Agile verkefnis þar sem það er byggt með kröfur þeirra í huga.

Einnig er hægt að bæta tenginguna með því að nota þessa aðferð. Agile frumkvæði leggja mikið gildi á inntak viðskiptavina og nota það til að bæta endurtekningar í framtíðinni.

4. Stjórna kostnaði, tíma og umfangi starfsmanna

Til að setja sér raunhæf og náanleg verkefnismarkmið taka lipur teymi mið af kunnáttu hvers meðlims áður en ábyrgð er dreift.

Þegar kemur að verkefnafresti er nauðsynlegt að fylgja þeim. Þar af leiðandi hjálpar það að koma í veg fyrir aukaútgjöld ef tafir verða á liðinu að tryggja að teymið hafi samræmda áætlun og verksvið. Agile verkefnum er vel stjórnað með tilliti til útgjalda, tímaramma og vinnugetu liðsmanna þeirra.

5. Að bæta samskipti

Innbyrðis vinna lipur teymi á áhrifaríkan hátt hvert við annað og oft með öðrum deildum. Til að fylgjast með framvindu hvers verkefnis er þetta frábært tæki.

Lipur teymi eru mjög samskiptasamur og hittast oft, kannski daglega, til að fara yfir stöðu vinnu sinnar. Það er ekkert pláss fyrir rangtúlkanir eða misskilning í teyminu vegna þessara opnu samskipta.

6. Hagur af Agile vottun á persónulegu stigi

Fyrir hvern einstakling hefur það sína eigin kosti að vinna sér inn lipur vottun. Sérhver vinnandi einstaklingur sem hefur áunnið sér lipurt hæfi mun hafa fjölbreyttari atvinnumöguleika í boði. Fyrirtæki um allan heim eru að reyna að ráða Agile-vottaða starfsmenn. Í Bandaríkjunum gæti þjálfaður Agile verkefnastjóri búist við að þéna $140,000 á ári að meðaltali.

Sérfræðingar geta valið að sækjast eftir Agile vottun af ýmsum ástæðum umfram augljósar fjárhagslegar, svo sem að efla feril sinn.

Starfsmenn á mörgum mismunandi sviðum njóta góðs af þessu alþjóðlega viðurkenndu skilríki, sem eykur starfsmöguleika þeirra og víkkar færni þeirra.

7. Framfarir í starfi með Agile vottun

Hugbúnaðarþróun og verkefnastjórnun eru bæði dæmi um notkun Agile. Tæknin hefur vaxið í vinsældum vegna kostanna sem hún veitir fyrirtækjum af öllum stærðum. Þegar ráðið er í laus störf leita ráðningaraðilar eftir umsækjendum með Agile vottun vegna verðmætsins sem þeir veita.

8. Bættu trúverðugleika með því að verða vottuð

Starfsmenn sem verða löggiltir Agile sérfræðingar eru taldir traustari með því að ráða stjórnendur og yfirmenn á vinnustaðnum. Starfsmenn sem hafa vottun í Agile aðferðafræði og tækni eru merki um reynslu þeirra og skilning.

Það þjónar sem sönnun um yfirburða þekkingu og hæfileika starfsmanns.

9. Auka þekkingu

Markaðurinn í dag er kraftmikill og síbreytilegur. Þar af leiðandi verða allir starfandi sérfræðingar að búa yfir nauðsynlegri kunnáttu, þekkingu og reynslu til að laga sig og þróast með tímanum. Til að fylgjast með síbreytilegu viðskiptaumhverfi er mikilvægt að fá Agile vottun.

10. Hagnýt sýning

Vottun í Agile aðferðum veitir starfandi fagfólki þekkingu og vald til að tileinka sér þessar reglur á vinnustöðum sínum. Þessi þekking má nýta í heildarstefnu fyrirtækisins í verkefnastjórnun. Starfsmenn sem sýna hæfileika sína með þessum hætti geta átt rétt á hækkun launa eða tekna. Það eru fleiri möguleikar fyrir lipra starfsmenn til að sýna hæfileika sína og efla starfsferil sinn.

11. Frumkvöðlahæfileikar

Vottun í Agile getur haft veruleg áhrif á viðskiptamynd nýrra fyrirtækja fyrir starfandi einstaklinga sem vilja komast í viðskipti fyrir sig.

Til að stjórna farsælu fyrirtæki verða frumkvöðlar sem eru löggiltir í Agile að búa yfir tilskildum hæfileikum. Þeir vita hvernig á að starfa í hópum, hvernig á að forgangsraða tíma sínum og hvernig á að úthluta ábyrgð. Árangur hvers verkefnis, og þar með velgengni hins nýja fyrirtækis, veltur á þessum þremur stoðum.