Dažas no vissvarīgākajām profesionālajām prasmēm nevar iemācīt vidusskolā vai universitātē.
Tās sauc par “mīkstajām prasmēm”, un tās ir ļoti svarīgas, lai paātrinātu jūsu karjeras izaugsmi.
Tā kā tā ir viena no vissvarīgākajām prasmēm, komandas darbs ir atslēga attiecību veidošanai, dažādu perspektīvu apkopošanai, reputācijas iegūšanai un vairāk iespēju profesionālai izaugsmei. Tas ir slēpts spēks, kuru varat apgūt jebkurā laikā.
Šajā rakstā jūs atklāsiet, kādas komandas darba prasmes jums jāattīsta un kādiem aspektiem jāpievērš uzmanība. Turpiniet lasīt!
Saturs
Kāpēc komandas darbs ir svarīgs?
Mūsdienu pasaulē darbam komandā ir jābūt prasmēm neatkarīgi no tā, vai esat iesācējs ārštata darbinieks, pieredzējis fotogrāfs vai topošais programmatūras izstrādātājs. Jebkurā no šiem gadījumiem jums ir jāsadarbojas ar ārpakalpojumu personālu, attālinātu komandas vadītāju vai klientu.
Komandas darbs padara sapni par labu. Bet, kas ir vēl svarīgāk, tas ir liela darba vietas sasnieguma – efektivitātes – pamatā.
Šeit ir pieci komandas darba priekšrocības:
1. Vienotība darba vietā.
2. Dažādas perspektīvas un atsauksmes.
3. Uzlabota efektivitāte un produktivitāte.
4. Lieliskas mācību iespējas.
5. Darba vietas sinerģija.
5 lieliskas komandas darba prasmes, kas jums jāapgūst
Kā jūs to darītu aprakstiet komandas darbu? Runājot par labākajiem komandas darba piemēriem darbībā, padomājiet par reklāmu aģentūras prāta vētras sesiju.
Labākā puse neaizmirstamāko reklāmu nāk no tekstu autoru, mārketinga speciālistu un mākslas direktoru grupas, kas sēž, lai apspriestu idejas un plānotu galveno tēmu, vizuālos materiālus un saukļus.
Tomēr tas neattiecas tikai uz radošo jomu. Budžeta plānošana, loģistikas plānošana, programmatūras testēšana un daudzi citi biznesa procesi ir saistīti ar komandas darbu.
Lasiet tālāk, lai atklātu sarakstu ar prasmēm, kas jāapgūst, lai būtu lielisks komandas spēlētājs.
1. Sakari
Tas ir pirmais svarīgais aspekts, kas palīdzēs jums pacelt savu karjeru uz nākamo līmeni. Efektīvs komandas darbs sākas un beidzas ar komunikāciju — centrālo komandas darba koncepcija.
Spēja piedāvāt atgriezenisko saiti, saskaņot cerības un atklāti dalīties ar informāciju ir būtiska darba vietā.
Tomēr komunikācija nav tikai jūsu ideju izskaidrošana vai ziņojumu kopīgošana.
Tas attiecas arī uz aktīvu klausīšanos, kas uzlabo izpratni un palīdz izvairīties no strīdiem.
2. Sadarbība
Lai gan konkurence padara jūs ātrāku, sadarbība padara jūs labāku.
Šī komandas darba prasme vienmēr ir personāla vadītāju saraksta augšgalā. Sadarbojoties ar komandas biedriem, jūs varat atklāt slēptās intereses un talantus, labāk izprast savu unikālo lomu un ātrāk atrisināt problēmas.
Lai uzlabotu šo prasmi, profesionāļi iesaka biežāk pievērsties atkarības kartēšanai un būt atvērtiem cilvēku jautājumu uzdošanai un atbildēm.
3. Emocionālā inteliģence
“Emocijas var traucēt vai likt ceļā” — iespējams, ir viens no labākie citāti komandas darbam. Emocionālā inteliģence (EQ) ir spēja izprast savu emocionālo stāvokli, kā arī citu cilvēku emocionālo stāvokli un atbilstoši rīkoties. Tā nav tipiska komandas darba prasme, taču tas nepadara to mazāk svarīgu.
EQ krasi ietekmē efektivitāti un to, kā jūs risināt konfliktus.
4. Lēmumu pieņemšana
Lēmumu pieņemšana kļūst vieglāka, kad jums ir skaidras jūsu vērtības.
Lai pieņemtu pareizo lēmumu, strādājot komandā, jums jāspēj uzmanīgi klausīties, skaidri ieteikt un objektīvi izvēlēties.
5. Problēmu risināšana
Alberts Einšteins reiz teica, ka iJa viņam bija stunda problēmas risināšanai, viņš veltīja 55 minūtes, domājot par problēmu, un tikai piecas minūtes domājot par risinājumiem.
Tā ir galvenā doma. Veiksmīga problēmu risināšana nav saistīta ar ātru risinājumu.
Jums jāsāk ar dziļu niršanu un izprotot problēmas saknes, izmantojot šo komandas darba prasmi.
Kā uzlabot komandas garu
Iespējams, esat dzirdējuši par apbrīnojamo komandas garu, kāds piemīt daudzām sporta komandām.
Par laimi, to var dublēt darba vietā. Tam ir daudz iespēju; tomēr komandas saliedēšanas aktivitāte vai saviesīgs pasākums vienmēr ir pirmajā vietā sarakstā.
Sarīkojiet saziņas sesiju un sapulciniet savu komandu neformālai un jautrai tikšanās reizei.
Zinot, ka priekšnieks skatās vienas un tās pašas filmas un smejas par tiem pašiem jokiem, darbiniekiem tiek radīta ērtāka atmosfēra.
Vēl viens veids, kā uzlabot komandas garu, ir izveidot pievilcīgu, mūsdienīgu prezentāciju, kurā izcelts komandas un individuālos sasniegumus.
Tas vienmēr uzmundrina cilvēkus un nosaka motivācijas toni darbam.
Lai izveidotu uzkrītošu dizainu, pārlūkojiet un lejupielādējiet motivējošus un garu pacilājošus attēlus vietnē https://depositphotos.com. Pievienojiet lieliskus slavenus citātus, smieklīgus GIF un saistošus moto, lai izveidotu izcilu projektu.
Lai iesāktu
Neatkarīgi no nozares, kurā strādājat, komandas darba prasmju attīstīšana ir viens no labākajiem ieguldījumiem savā nākotnē.
Tas paver daudzas mācīšanās iespējas, uzlabo efektivitāti, uzlabo darba kvalitāti un sniedz iespēju profesionāli augt. Jūsu komandas darba prasmes var palīdzēt sadalīt jūsu uzdevumus un vairot panākumus.
Noteikti izmantojiet šajā rakstā sniegtos padomus un ieteikumus savā darba rutīnā.
