Шинэ ажил эсвэл албан тушаал ахих эсэх нь таны удаан хугацааны турш сонирхож байсан зүйлээс үл хамааран хүний нөөцийн менежерээ хэрхэн гайхшруулж чадах вэ гэдэг нь таны анхаарлыг шууд татах явдал юм.
Дөнгөж гарч ирсэн албан тушаалд нэрээ дэвшүүлэхэд таны хүний нөөц чухал үүрэг гүйцэтгэдэг. Гэхдээ та түүнд маш их сэтгэгдэл төрүүлэх хэрэгтэй болно.
Гарчиг
Мөнхийн сэтгэгдэл төрүүлэх нь – Таны шинэ цагийн ажилд сэтгэгдэл төрүүлэх 4 зөвлөгөө
Үүнийг хэрхэн хийхийг олж мэдье:
-
Санаачлага авахаа мартуузай
Танай байгууллагад дөнгөж сая шинээр нээгдэж буй ажлын байрны талаар санаачлага гаргаагүй эсвэл анхны яриагаа эхлүүлэхгүй бол энэ нь хэзээ ч таны талд ажиллахгүй гэдгийг санаарай.
Таны ахмадууд, үе тэнгийнхэн, менежерүүд болон танай багийн бүх хүмүүс үүнийг хийх ёстой та амбицтай гэдгээ мэдэж аваарай мөн илүү их үүрэг хариуцлага хүлээхийг тэсэн ядан хүлээж байх болно.
Хэрэв та илүү төвөгтэй ажлын байрыг сонирхож байгаагаа харуулахгүй бол та карьертаа ахиж чадахгүй.
-
Тогтвортой байдал чухал
Мөн та өөр бусад нэр дэвшигчдээс илүү гэдгээ батлах ёстой. Энэ ажил таны өвөрт унахгүй, та үүнийг мэднэ. Ийм учраас та өөрийн хүчин чармайлт, бүтээмжийн аль алинд нь тууштай байх хэрэгтэй.
Та албан тушаалын төлөөх зөв өрсөлдөгч гэдгээ хүн бүрт харуулах ёстой. Тогтоосон хугацаандаа хүрэхээ мартуузай. Танд хүлээлгэж өгсөн ажил болгондоо амжилт гаргахыг хичээгээрэй.
-
Та бол багийн тоглогч
Та тууштай байх тал дээр анхаарлаа төвлөрүүлж байгаа ч бүх хугацаанд үзүүлж байсан багийн сэтгэлгээг үл тоомсорлох нь тийм ч сайн санаа биш юм. Та хэлтэс дотроо болон одоо байгаа багийнхаа нэг хэсэг болж ажиллах хэрэгтэй гэдгийг санаарай.
Шинэ ажилд орохын тулд багийн тодорхой зорилго, зорилтуудыг үл тоомсорлохыг хэзээ ч зөвлөдөггүй. Хэдийгээр та бие даасан байхыг хичээж байгаа нь маш сайн зүйл боловч өөрийгөө бүхэл бүтэн нэгж, хэлтэсээс тусгаарлах нь тийм ч сайн санаа биш юм. Та бүгдээрээ компанийг шинэ өндөрлөгт гаргах нэг зорилготой гэдгийг санаарай.
-
Энэ анкет дээр ажиллана уу
Олон хүмүүс анкет дээрээ ажиллах нь тийм ч чухал биш гэж боддог.
Энэ нь огт үнэн биш юм. Ажилд авах нь маш сайн санаа юм ResumeWritingLab нүүр захидал бичдэг хүмүүс CV болон нүүр захидалаа дахин төсөөлөхийн тулд.
Энэ нь таны одоо байгаа хүний нөөцийн менежер үү эсвэл өөр компанид ажилд авах, сонгон шалгаруулах үйл явцыг хариуцаж байгаа хүн үү гэсэн сэтгэгдэл төрүүлэх сайхан арга байх болно.
Тийм ээ, хэрвээ та хүчтэй сэтгэгдэл төрүүлж, олон давуу талтай, илүү өндөр цалинтай ажилд орохыг хүсэж байгаа бол энэ нь хийх хамгийн ухаалаг зүйлсийн нэг байж болох юм.
Final бодол
Эдгээр нь зарим нь байсан хамгийн үндсэн зөвлөмжүүд Энэ нь таны шинэ хүний нөөцийн талаар сэтгэгдэл төрүүлэхэд тань туслах болно.
Та шинэ ажлын байраа баталгаажуулах нь цаг хугацааны асуудал байх болно. Зүгээр л хамгийн сайнаараа өгөөд өөрийн хурдаараа эргэлдүүлээрэй.
