in dit artikel zouden we kijken naar de voordelen van agile certificering bij softwareontwikkelingen.
De Agile aanpak van softwareontwikkeling en projectmanagement is enorm succesvol gebleken. De leveringen worden tijdig gedaan en agile projecten worden gedurende de hele levenscyclus van het project consistent met hoge kwaliteit voltooid.
Dit is de reden waarom steeds meer bedrijven agile-methoden toepassen en er veel vraag is naar mensen met Agile-certificeringen.
Agile-benaderingen zijn gericht op het opsplitsen van het project in kleinere, meer werkbare delen, zodat het agile team gefocust kan blijven op het leveren van waarde gedurende het hele project.
Er komt geen knelpunt bij deze methode, waardoor het een haalbare optie is in de veranderende marktomgeving van vandaag. Agile teams reageren snel en efficiënt op veranderingen, waardoor hun projecten succesvoller en breder geaccepteerd worden.
Van uw agile trainingsaanbieder, in onze Premier Agile-lessen leer je hoe je een betere Scrum Master kunt worden door middel van praktische oefeningen en praktijkvoorbeelden.
Certificering in Agile kan ook op persoonlijk vlak een game-changer blijken te zijn. Werkgevers zijn op zoek naar gecertificeerde personen om ook voor hun bedrijf de overstap naar Agile te maken, waardoor een gecertificeerde agile professional de voorkeurskandidaat is voor elke baan.
Het geeft elke werkende professional een voorsprong op zijn niet-gecertificeerde tegenhangers, wat kan leiden tot hogere lonen en meer werkzekerheid.
Het belang van het behalen van een agile certificering ligt zowel op organisatieniveau als op persoonlijk niveau. Lees het artikel om erachter te komen hoe Agile beide kan helpen.
Inhoudsopgave
Top 11 voordelen van Agile-certificering in softwareontwikkelingen
Het succespercentage van projecten die zijn voltooid met behulp van Agile en conventionele watervaltechnieken is uitgebreid bestudeerd en de resultaten laten zien dat Agile-projecten een groter succespercentage hebben dan watervalinitiatieven, namelijk 64 procent.
Bij de beslissing om wel of niet Agile te gaan, is dit een van de belangrijkste aspecten.
Hieronder volgen de elf belangrijkste redenen waarom bedrijven een Agile-houding aannemen.
1. Consistente waarde leveren bij elk project
Elke iteratie van een Agile kader is ontworpen om te garanderen dat de waarde van het project in de loop van de tijd toeneemt.
Er is een reeks concepten en methoden die verband houden met agile initiatieven. Dit zorgt ervoor dat het project gedurende de hele levensduur soepel en consistent zal verlopen. Het vermogen van een team om dit niveau van vaardigheid en efficiëntie te bereiken, kan worden aangetoond door een Agile-certificering te behalen.
2. Reageer snel en pas je gemakkelijk aan veranderingen aan
Agile-initiatieven zijn iteratief, wat betekent dat ze zich snel kunnen aanpassen aan veranderingen die binnenkort kunnen plaatsvinden. Alle aspecten van de Agile-mindset zijn ontworpen om flexibel en aanpasbaar te zijn. Dit houdt in dat Agile-projecten kunnen worden afgerond op een manier die voldoet aan de behoeften van het algemene publiek.
3. Agile-projecten helpen relaties te versterken
Klanten en stakeholders zijn cruciaal voor het succes van een bedrijf. Door Agile wordt deze verbinding versterkt. Het is gemakkelijker voor klanten om vertrouwen te hebben in de uitkomst van een Agile-project, omdat het is gebouwd met hun vereisten in gedachten.
De verbinding kan ook worden verbeterd door deze methode te gebruiken. Agile-initiatieven hechten veel waarde aan input van klanten en gebruiken deze om toekomstige iteraties te verbeteren.
4. Kosten, tijd en omvang van werknemers beheren
Om realistische en haalbare projectdoelstellingen vast te stellen, houden agile teams rekening met de vaardigheden van elk lid alvorens de verantwoordelijkheden te verdelen.
Als het gaat om projectdeadlines, is het essentieel dat u zich eraan houdt. Door ervoor te zorgen dat het team een consistent schema en een consistente omvang van het werk heeft, worden extra uitgaven in het geval van vertragingen voorkomen. Agile-projecten worden goed beheerd in termen van kosten, tijdschema's en het werkvermogen van hun teamleden.
5. Verbetering van de communicatie
Intern werken agile teams effectief met elkaar en vaak ook met andere afdelingen. Om de voortgang van een project bij te houden, is dit een uitstekende tool.
Agile-teams zijn zeer communicatief en komen vaak, misschien wel dagelijks, bijeen om de stand van zaken te bespreken. Door deze open communicatie is er geen ruimte voor verkeerde interpretaties of misverstanden in het team.
6. Voordelen van Agile-certificering op persoonlijk niveau
Voor elk individu heeft het behalen van een agile-certificering zijn eigen voordelen. Elke werkende persoon die agile-kwalificaties heeft verdiend, heeft een breder scala aan baanopties tot zijn beschikking. Bedrijven over de hele wereld haasten zich om Agile-gecertificeerde werknemers in dienst te nemen. In de Verenigde Staten mag een getrainde Agile Project Manager verwachten gemiddeld $ 140,000 per jaar te verdienen.
Professionals kunnen ervoor kiezen om Agile-certificeringen na te streven om verschillende redenen die verder gaan dan de voor de hand liggende financiële redenen, zoals het bevorderen van hun carrière.
Werknemers op veel verschillende gebieden profiteren van dit internationaal erkende diploma, dat hun carrièrekansen vergroot en hun vaardigheden verbreedt.
7. Loopbaanontwikkeling met een Agile-certificering
Softwareontwikkeling en projectmanagement zijn beide voorbeelden van de toepassing van Agile. De techniek is in populariteit gegroeid vanwege de voordelen die het biedt aan bedrijven van elke omvang. Bij het aannemen van beschikbare functies zoeken recruiters kandidaten met Agile-certificeringen vanwege de waarde die ze bieden.
8. Verbeter de geloofwaardigheid door gecertificeerd te worden
Werknemers die gecertificeerde Agile-professionals worden, worden als betrouwbaarder beschouwd door managers en supervisors op de werkvloer te werven. Medewerkers die gecertificeerd zijn in Agile methodologieën en technieken zijn een teken van hun ervaring en begrip.
Het dient als bewijs van de superieure kennis en vaardigheden van een werknemer.
9. Kennis vergroten
De markt van vandaag is dynamisch en verandert voortdurend. Als gevolg hiervan moeten alle werkende professionals over de nodige vaardigheden, kennis en ervaring beschikken om zich aan te passen en met de tijd mee te gaan. Om gelijke tred te houden met het steeds veranderende zakelijke klimaat, is het belangrijk om Agile-certificeringen te behalen.
10. Praktische Demonstratie
Certificering in Agile-methoden biedt werkende professionals de kennis en autoriteit om deze principes op hun werkplek toe te passen. Deze kennis kan worden gebruikt in de algehele projectmanagementstrategie van het bedrijf. Werknemers die op deze manier blijk geven van hun kunnen, kunnen in aanmerking komen voor loons- of inkomensverhoging. Er zijn meer mogelijkheden voor agile werknemers om hun capaciteiten te tonen en hun carrière te laten groeien.
11. Ondernemersvaardigheden
Certificeringen in Agile kunnen een aanzienlijke invloed hebben op het commerciële beeld van nieuwe bedrijven voor werkende individuen die voor zichzelf willen beginnen.
Om een succesvol bedrijf te leiden, moeten ondernemers die gecertificeerd zijn in Agile over de vereiste capaciteiten beschikken. Ze weten hoe ze in groepen moeten opereren, hoe ze hun tijd moeten prioriteren en hoe ze verantwoordelijkheden moeten toewijzen. Het succes van elk project, en daarmee het succes van de nieuwe onderneming, hangt af van deze drie pijlers.