Of het nu gaat om een nieuwe baan of een promotie waar je al lang naar uitkijkt, het enige dat je bijna onmiddellijk kan opvallen, is hoe je indruk kunt maken op je HR-manager.
Uw HR speelt een cruciale rol als het gaat om het naar voren schuiven van uw naam voor de functie die zojuist is ontstaan. Maar je zult veel indruk op haar moeten maken.
Inhoudsopgave
Een blijvende indruk maken – 4 tips om indruk te maken op uw nieuwe HR
Laten we eens kijken hoe we dat kunnen doen:
-
Vergeet niet het initiatief te nemen
Onthoud dat het nooit in uw voordeel zal werken als u niet het initiatief neemt of het eerste gesprek start over de nieuwe vacature die zojuist in uw organisatie is ontstaan.
Uw senioren, collega's, managers en iedereen in uw team zouden dat moeten doen weet dat je ambitieus bent en kijken ernaar uit om meer verantwoordelijkheden op zich te nemen.
Tenzij je interesse toont in een vacature die uitdagender is, zul je geen vooruitgang kunnen boeken in je carrière.
-
Consistentie is belangrijk
Je moet ook bewijzen dat je beter bent dan elke andere kandidaat voor de baan. Deze baan valt je niet in de schoot en dat weet je. En dit is precies waarom u consistent moet zijn, zowel met uw inspanningen als met uw productiviteit.
Je moet iedereen laten zien dat je de juiste kandidaat bent voor de functie. Zorg ervoor dat je je deadlines op tijd haalt. Probeer uit te blinken in elke klus die je wordt toevertrouwd.
-
Je bent een teamspeler
Terwijl je je concentreert op je consistentie, is het nooit een goed idee om de teamgeest die je al die tijd aan de dag hebt gelegd, te negeren. Vergeet niet dat u binnen een afdeling en als onderdeel van uw bestaande team moet werken.
In uw poging om een nieuwe baan te bemachtigen, wordt het nooit aangeraden om teamspecifieke doelen en doelstellingen te negeren. Hoewel het heel goed is dat je probeert onafhankelijk te zijn, is het geen goed idee om je af te zonderen van de hele eenheid of afdeling. Onthoud dat jullie allemaal één gemeenschappelijk doel hebben en dat is om het bedrijf naar nieuwe hoogten te brengen.
-
Werk aan dat cv
Veel mensen denken dat werken aan hun cv niet zo belangrijk is.
Dit is helemaal niet waar. Het is een goed idee om in te huren ResumeWritingLab sollicitatiebriefschrijvers om je CV en je sollicitatiebrief opnieuw voor te stellen.
Dit is een geweldige manier om indruk te maken, of het nu uw huidige human resource manager is of iemand die verantwoordelijk is voor het wervings- en wervingsproces in een ander bedrijf.
Ja, als u een sterke indruk wilt maken en een beterbetaalde baan met veel extra's en voordelen wilt bemachtigen, kan dit een van de meest intelligente dingen zijn om te doen.
Conclusie
Dit waren enkele van de meest basale tips die u zullen helpen indruk te maken op uw nieuwe HR.
Het zal slechts een kwestie van tijd zijn voordat je die nieuwe baan kunt bemachtigen. Doe gewoon je best en laat het op zijn eigen snelheid rollen.
