Незалежно від того, чи це нова робота, чи просування по службі, на яке ви довго чекали, єдине, на що ви можете помітити майже відразу, — це те, як ви можете справити враження на свого менеджера з персоналу.
Ваш HR відіграє ключову роль, коли справа доходить до просування вашого імені на посаду, яка щойно з’явилася. Але вам доведеться сильно вразити її.
Зміст
Створити вічне враження – 4 поради, щоб справити враження на свого нового працівника
Давайте дізнаємося, як це зробити:
-
Не забудьте взяти на себе ініціативу
Пам’ятайте, що це ніколи не спрацює на вашу користь, якщо ви не проявите ініціативу або не почнете початкову розмову про нову вакансію, яка щойно з’явилася у вашій організації.
Ваші старші, однолітки, менеджери та всі у вашій команді повинні знай, що ти амбітний і буде з нетерпінням чекати взяти на себе більше обов’язків.
Якщо ви не виявите інтересу до вакансій, які є більш складними, ви не зможете просунутися у своїй кар’єрі.
-
Важлива послідовність
Ви також повинні довести, що ви кращий за будь-якого іншого кандидата на цю посаду. Ця робота не ляже вам на коліна, і ви це знаєте. І саме тому ви повинні бути послідовними як у своїх зусиллях, так і в продуктивності.
Ви повинні показати всім, що ви – правильний претендент на цю посаду. Подбайте про своєчасне виконання термінів. Намагайтеся досягти успіху в кожній роботі, яка вам доручена.
-
Ви командний гравець
Хоча ви зосереджуєтесь на своїй послідовності, ніколи не варто ігнорувати командний дух, який ви демонстрували весь час. Пам’ятайте, що вам потрібно працювати в рамках відділу та як частина існуючої команди.
Прагнучи знайти нову роботу, ніколи не радимо ігнорувати цілі та завдання, специфічні для команди. Хоча дуже добре, що ви намагаєтеся бути незалежними, не варто відокремлювати себе від усього підрозділу чи відділу. Пам’ятайте, що у всіх вас є одна спільна мета – вивести компанію на нові вершини.
-
Робота над цим резюме
Багато людей вважають, що працювати над своїм резюме не так вже й важливо.
Це зовсім не так. Це чудова ідея найняти Автори супровідних листів ResumeWritingLab щоб переосмислити своє резюме та супровідний лист.
Це буде чудовим способом справити враження, будь то ваш існуючий менеджер з персоналу або хтось, хто відповідає за процес найму та набору в іншій компанії.
Так, якщо ви прагнете справити сильне враження та отримати високооплачувану роботу з великою кількістю пільг і переваг, це може бути однією з найрозумніших речей.
Заключні думки
Це були деякі з найосновніші поради які допоможуть вам справити враження на вашого нового HR.
Це буде лише питання часу, коли ви зможете отримати цю нову роботу. Просто дайте йому все можливе і дозвольте йому рухатися зі своєю швидкістю.
