Cho dù đó là một công việc mới hay một sự thăng tiến mà bạn đã để mắt đến từ lâu, một điều có thể khiến bạn chú ý gần như ngay lập tức là cách bạn có thể gây ấn tượng với giám đốc nhân sự của mình.
Nhân sự của bạn đóng một vai trò quan trọng khi nói đến việc thúc đẩy tên tuổi của bạn cho vị trí vừa mới bổ nhiệm. Nhưng bạn sẽ phải gây ấn tượng với cô ấy rất nhiều.
Mục lục
Tạo ấn tượng vĩnh cửu - 4 mẹo để tạo ấn tượng với người mới của bạn
Hãy cùng tìm hiểu cách thực hiện điều đó:
-
Hãy nhớ thực hiện sáng kiến
Hãy nhớ rằng sẽ không bao giờ có lợi cho bạn nếu bạn không chủ động hoặc bắt đầu cuộc trò chuyện ban đầu về công việc mới vừa xuất hiện trong tổ chức của bạn.
Những người cao niên, đồng nghiệp, người quản lý và mọi người trong nhóm của bạn nên biết rằng bạn có tham vọng và sẽ mong muốn được đảm nhận nhiều trách nhiệm hơn.
Trừ khi bạn thể hiện sự quan tâm đến một công việc có nhiều thử thách hơn, nếu không, bạn sẽ không thể tiến bộ trong sự nghiệp của mình.
-
Tính nhất quán là quan trọng
Bạn cũng phải chứng minh rằng bạn giỏi hơn bất kỳ ứng viên nào khác cho công việc. Công việc này sẽ không rơi vào lòng bạn và bạn biết điều đó. Và đây chính là lý do tại sao bạn cần nhất quán với cả nỗ lực và năng suất của mình.
Bạn phải cho mọi người thấy rằng bạn là ứng cử viên phù hợp cho vị trí. Đảm bảo đạt được thời hạn của bạn đúng thời hạn. Cố gắng hoàn thành xuất sắc mọi công việc được giao cho bạn.
-
Bạn là một người chơi đồng đội
Trong khi bạn đang tập trung vào sự nhất quán của mình, không bao giờ là một ý kiến hay nếu bạn bỏ qua tinh thần đồng đội mà bạn đã thể hiện suốt thời gian qua. Hãy nhớ rằng bạn cần làm việc trong một bộ phận và như một phần của nhóm hiện có của bạn.
Trong nỗ lực của bạn để đảm bảo một công việc mới, bạn không bao giờ nên bỏ qua các mục tiêu và mục tiêu cụ thể của nhóm. Mặc dù bạn đang cố gắng độc lập là rất tốt, nhưng việc tách mình ra khỏi toàn bộ đơn vị hoặc bộ phận không phải là một ý kiến hay. Hãy nhớ rằng, tất cả các bạn đều có một mục tiêu chung và đó là đưa công ty lên một tầm cao mới.
-
Làm việc trên hồ sơ đó
Rất nhiều người nghĩ rằng làm việc trên hồ sơ của họ không quan trọng.
Điều này là không đúng sự thật cả. Đó là một ý tưởng tuyệt vời để thuê Người viết thư xin việc ResumeWritingLab để hình dung lại CV và thư xin việc của bạn.
Đây sẽ là một cách tuyệt vời để tạo ấn tượng cho dù đó là người quản lý nhân sự hiện tại của bạn hay người phụ trách quá trình tuyển dụng và tuyển dụng ở một công ty khác.
Đúng vậy, nếu bạn đang muốn tạo ấn tượng mạnh và đảm bảo một công việc được trả lương cao hơn với nhiều đặc quyền và lợi thế, thì đây có thể là một trong những điều thông minh nhất nên làm.
Kết luận:
Đây là một số những mẹo cơ bản nhất điều đó sẽ giúp bạn gây ấn tượng với nhân sự mới của mình.
Sẽ chỉ là vấn đề thời gian trước khi bạn có thể đảm bảo công việc mới đó. Chỉ cần cố gắng hết sức và để nó lăn với tốc độ của riêng mình.
