Бисёр ҳукуматҳои сатҳи ибтидоӣ ҷойҳои кории бидуни таҷриба лозиманд барои шахсони алоҳида ё хатмкунандагони нав дастрас мебошанд, ки роҳҳои сохтани мансабҳои худро меҷӯянд.
Имтиёзҳои саховатманд, маоши хуб ва имкониятҳои зиёди мансаб баъзе хусусиятҳои кори ҳукуматӣ мебошанд, ки онҳоро барои шумо ҷои хубе барои оғози кор мекунанд.
Ин ҷойҳои корӣ метавонанд ба хатмкунандагони нав имкон диҳанд, ки дарҳол пас аз хатми мактаб мансабҳои худро дар хидмати давлатӣ ё дар бахши давлатӣ афзоиш диҳанд.
Ин мақола дорои баъзе сатҳи воридшавӣ мебошад корхои давлатй бо музди хуб ва потенсиали бузурги касб барои кӯмак ба шумо дар оғози сафари хидмати давлатӣ. Барои пайдо кардани ин корҳо, шумо бояд ба ҷойҳои дуруст назар кунед. Дар зер баъзе ҷойҳо барои пайдо кардани баъзе аз ин ҷойҳои корӣ мавҷуданд.
Мундариҷа
Дар куҷо пайдо кардани ҷойҳои корӣ дар сатҳи давлатӣ
1. Департаменти меҳнати Иёлоти Муттаҳида
Департаменти меҳнат ба некӯаҳволии корҷӯён, коргарон ва кормандони нафақахӯр дар Иёлоти Муттаҳида назорат мекунад.
Онҳо аксар вақт ҷойҳои кориро дар вебсайти худ таблиғ мекунанд, то имкониятҳои шуғли фоиданокро ба мардум маълум кунанд.
2. USAJOBS
USAJOBS вебсайтест, ки аз ҷониби Ҳукумати Иёлоти Муттаҳида барои номбар кардани ҷойҳои корӣ дар муассисаҳои федералӣ истифода мешавад. Муассисаҳои давлатӣ ҷойҳои кори холиро дар ин сайт ҷойгир мекунанд ва дархостҳои соҳибихтисосро ба ҷойҳои кории мувофиқ мепайванданд.
USAJOBS як ҷои муҳим барои дарёфти имкониятҳо дар муассисаҳо ва созмонҳои федералӣ мебошад.
3. Идораи идоракунии кадрҳои Иёлоти Муттаҳида (OPM)
OPM як агентии мустақил дар Иёлоти Муттаҳида аст, ки барои идоракунии хадамоти шаҳрвандӣ масъул аст. Масъулияти онҳо таҳияи сиёсати федералии захираҳои инсониро дар бар мегирад.
Онҳо инчунин барои ҳифзи саломатӣ ва суғуртаи ҳаёт, кӯмакпулиҳои нафақа ва дастгирии кор барои кормандони ҳукумати федералӣ ва кормандони нафақа масъуланд.
4. ВАО-и иҷтимоӣ
Сомонаҳои васоити ахбори иҷтимоӣ исбот карданд, ки як макони олӣ барои пайвастшавӣ ва пайдо кардани ҷойҳои корӣ дар якчанд соҳаҳо ва бахшҳо мебошанд.
Барои пайдо кардани ҷойҳои корӣ дар шабакаҳои иҷтимоӣ, хуб аст, ки саҳифаи расмии мақомоти давлатиро пайгирӣ кунед ва гоҳ-гоҳ барои пешниҳоди ҷойҳои корӣ тафтиш кунед.
5. Хабарҳо
Гарчанде ки бисёриҳо мегӯянд, ки рӯзномаҳо кӯҳна мешаванд, ин ҳуҷҷатҳо барои ҷустуҷӯи кор муфиданд.
Агентиҳо одатан ифтитоҳи кори худро дар рӯзномаҳои миллӣ пахш мекунанд, хуб мебуд, ки онҳоро низ тафтиш кунед. Кӣ медонад, шумо шояд танҳо аз ҳарфҳои он саҳифаҳо кори орзуи худро пайдо кунед.
6. Вебсайтҳои расмии шӯъбаи ҳукумат
Муассисаҳои давлатӣ аксар вақт дар сайтҳои худ ҷойҳои кории худро барои довталабони мувофиқ ҷойгир мекунанд. Ин ҷои хубест барои дарёфти ҷойҳои корӣ дар сатҳи давлатӣ ва инчунин дигар имкониятҳои мавҷуда.
Чӣ тавр ба даст овардани ҷойҳои корӣ дар сатҳи давлатӣ бидуни таҷриба
Ҳангоми ҷустуҷӯи аввалини кори худ, эҳтимол дорад, ки шумо дар бораи қадамҳои зарурӣ бехабар бошед ва шумо инчунин таҷрибаи лозимиро надошта бошед.
Аммо, новобаста аз он ки шумо дар ҷустуҷӯи аввалини кори худ ҳастед ё шумо як соҳаи навро омӯхта истодаед, ин қадамҳо метавонанд муфид бошанд, новобаста аз он ки шумо таҷриба доред ё на.
Қадами 1. Шаҳодатномаҳои касбии худро дар резюмеи худ дохил кунед
Агар шумо таҷрибаи корӣ надошта бошед, нишон додани тахассусҳои шумо дар резюме ва мактуби муқаддимавӣ метавонад роҳи дарозеро тай кунад, то корфармоёнро нишон диҳад, ки шумо барои иҷрои кор он чизеро доред.
Баъзе аз ин тахассусҳо метавонанд дар бар гиранд:
- Сертификатсияҳои касбӣ
- Маводҳои таълимӣ
- Мукофотҳо ва дастовардҳо
- Барномаҳои сертификатсияи онлайн
- Курсҳои омӯзишӣ ва ғайра.
Қадами 2. Маҳорат ё донишҳои иловагиро таъкид кунед
Дар бораи баъзе малакаҳои мувофиқ ё иловагии шумо фикр кунед ва малакаҳоро ба корфармоатон пешниҳод кунед. Тавсифи корро барои ҳар як калимаи калидӣ, ки ба малакаҳои шумо мувофиқат мекунад, санҷед ва оқилона ба онҳо диққат диҳед.
Малакаҳои иловагӣ метавонанд инҳоро дар бар гиранд:
- Дониш дар бораи асбоб ё нармафзори мушаххас
- Малакаҳои ҳалли мушкилот
- Таваҷҷӯҳ ба тафсилот
- Skills Communication
- Корҳои идоракунӣ
Қадами 3. Ба барномаҳои кӯтоҳмуддати таҷриба дохил шавед
Якчанд созмонҳо барномаҳои таҷрибаомӯзӣ ва таҷрибаомӯзиро пешниҳод мекунанд, ки метавонанд барои ба даст овардани таҷрибаи зарурии шумо истифода шаванд.
Барномаҳои таҷрибавӣ метавонанд инҳоро дар бар гиранд:
- Ҷойҳои кории озод
- Таҷрибаомӯзӣ
- Машғулият
- Ҷойҳои ихтиёрӣ
- Аъзоёни ташкилот
- Барномаҳои сертификатсияи кӯтоҳ
- Корпусҳои корӣ.
Қадами 4. Шабакаи худро истифода баред
Бе таҷрибаи корӣ, шумо метавонед Шабакаи худро барои ҷалби ҷойҳои корӣ, ки ба шумо маоши хуб медиҳанд, истифода баред. Доираҳои худро барои шахсоне санҷед, ки метавонанд дар соҳае, ки шумо мехоҳед таҳқиқ кунед, робита ё тамосҳои зарурӣ дошта бошанд ва аз онҳо кӯмак пурсед.
Ин одамон метавонанд дохил шаванд;
- Нафақахӯрон
- Коркунони хозираи он ташкилотхо
- Машваратчиён бо ин ташкилотхо
- Ширкатҳои шарикӣ ва ғайра.
Қадами 5. Ҳангоми мусоҳибаҳо боварӣ дошта бошед
Набудани таҷриба набояд шуморо аз довталабӣ ба ҷойҳои корӣ дар сатҳи давлатӣ боздорад. Мусоҳиби худ нишон диҳед, ки шумо ба қобилиятҳои худ барои саҳм гузоштан дар пешрафти агентӣ ё созмон боварӣ доред.
Дар муоширати худ бо корфармои эҳтимолии худ эҳтиром, боварӣ ва баркамол бошед. Азми худро барои кор бо агентӣ таъкид кунед ва нишон диҳед, ки шумо ҳавасманд ва омодаи омӯхтан ҳастед.
Қадами 6. Тадқиқоти худро анҷом диҳед ва резюмеи ҷолиб эҷод кунед
Резюмеҳои кӯҳна метавонад ҳам барои корфармоёни хусусӣ ва ҳам давлатӣ хомӯш бошад. Барои он ки резюмеи шумо шуморо дуруст тасвир кунад, шумо бояд онро бодиққат таҳия кунед ва мутмаин бошед, ки он ба стандарте, ки корфармоёни эҳтимолӣ таъкид мекунанд, мувофиқат кунад.
10 ҲукуматҶойҳои сатҳи ибтидоӣ, ки таҷриба талаб намекунанд
#1. Корманди воридкунии маълумот
Музди ҳисобшуда: $ 20,176 дар як сол.
Ҳамчун корманди воридкунии маълумот, кори шумо дар атрофи нигоҳ доштани маълумоти муштарӣ ва тафсилоти суратҳисобҳо хоҳад буд.
Шумо инчунин метавонед барои баррасии маълумоти мавҷуда ва идоракунии пойгоҳи додаи ташкилоти худ масъул бошед.
#2. Мутахассиси захираҳои инсонӣ
Музди ҳисобшуда: $ 38,850 дар як сол.
Мутахассиси захираҳои инсонӣ тамоми фаъолиятҳои захираҳои инсониро тавассути ширкат назорат мекунад. Масъулиятҳо ба монанди ҷалб, ҷадвали мусоҳиба, идоракунии кормандон метавонанд як қисми кори шумо бошанд.
Шумо бастаҳои музди меҳнат ва имтиёзҳоро омода хоҳед кард, муҳити солим ва мусоиди корро таъмин кунед ва сабти кормандонро нигоҳ доред.
#3. Муфаттиш оид ба ҳуқуқи инсон
Музди ҳисобшуда: $ 61,556 дар як сол.
Дар муассисаҳои давлатӣ муфаттишони ҳуқуқи башар дар бораи парвандаҳои нақзи ҳуқуқи инсон далел меҷӯянд.
Онҳо иддаоҳоро тафтиш мекунанд, ҳуҷҷатҳо, далелҳоро ҷамъоварӣ ва тафтиш мекунанд ва бо қурбониён, шоҳидон ва гумонбарони нақзи ҳуқуқи инсон мусоҳиба мекунанд.
#4. Котиб ва ёрдамчии маъмур
Музди ҳисобшуда: $ 30, 327 дар як сол.
Якчанд чорабиниҳои маъмурӣ ва маъмурӣ, аз қабили ташкили ҷадвали электронӣ, ташкили слайдҳои презентатсияҳо ва идоракунии пойгоҳи додаҳо вазифаҳои котибон мебошанд.
Барои ноил шудан ба ин кор, шумо бояд дар бораи баъзе нармафзори компютерӣ, ба монанди ҷадвалҳои электронӣ ва бастаҳои презентатсия дониш дошта бошед.
#5. Корманди нигоҳубин
Музди ҳисобшуда: $ 36,630 дар як сол.
Маҳорати баланди техникӣ дар корҳои таъмир, нигоҳдории таҷҳизот ва ташкили сохтмон имкони шуғли шуморо ҳатто бидуни таҷриба зиёд мекунад.
Вазифаҳои шумо метавонанд аз санҷиши мунтазами таҷҳизот, нигоҳдории техникии бино ва таъмини кори дурусти мошинҳо иборат бошанд.
#6. Бухгалтерхои хатмкунанда
Музди ҳисобшуда: $ 48,220 дар як сол.
Муҳосибони баъдидипломӣ ба мизоҷон ва корхонаҳо дар идора кардани ҳисобҳои худ ва андозҳои худ кӯмак мекунанд. Баъзе аз корҳои шумо метавонанд муошират бо мизоҷонро дар бар гиранд, то мушкилоти марбут ба ҳисоби онҳоро фаҳманд ва ҳал кунанд.
Илова бар ин, аз шумо талаб карда мешавад, ки дар якҷоягӣ бо шӯъбаи ҳисоб кор кунед, то маълумоти ҳаётан муҳимро таҳлил кунед ва бозёфтҳои худро ба идораи зарурӣ иртибот диҳед.
#7. Ёрдамчии ҳамширагӣ
Музди ҳисобшуда: $ 30,720 дар як сол.
Ёрдамчиёни ҳамшираи шафқат, ки ба таври дигар бо номи Ёрдамчиёни ҳамширагӣ маъруфанд, дар дохили муассисаҳои тандурустӣ ва ташкилотҳои давлатӣ якчанд масъулият доранд.
Агар шумо хоҳед, ки дар ин соҳа касб бунёд кунед, пас шумо бояд ба вазифаҳое омода бошед, ба монанди; дастгирии беморон, нигоҳубини саломатӣ, сабти пешрафти беморон ва ғайра.
#8. Мутахассиси барномаи ёвари ҷамъиятӣ
Музди ҳисобшуда: $ 42,496 дар як сол.
Тавсифи ҷойҳои корӣ дар ин соҳа вобаста аз миқёс ва миқёси ин созмонҳо метавонанд аз агентӣ ба агентӣ фарқ кунанд.
Бо вуҷуди ин, шумо бояд вазифаҳои шабеҳро интизор шавед; дар тартиб додани планхои программавй, ташкили хисоботи статистикй ва ба идорахо, коргарон ва идорахо фиристодани ин материалхо ёрй расонанд.
#9. Муҳандиси мулкӣ
Музди ҳисобшуда: $ 88,570 дар як сол.
Барои кори сатҳи ибтидоӣ дар муҳандисӣ, шумо метавонед вазифадор карда шавад, ки ҳамчун таҷрибаомӯз оғоз карда, аз дигар муҳандисони ботаҷриба омӯхта бошед.
Ҳамчун як таҷрибаомӯзи муҳандисии шаҳрвандӣ ба шумо вазифаҳои зерин дода мешаванд: таҳияи ҳуҷҷатҳо, қайд кардани усулҳои ҳалли масъалаҳои техникӣ, таҳияи нақшаҳои сохтмон ва ғайра.
#10. Техник-коммуналй
Музди ҳисобшуда: 45,876 дар як сол.
Техникҳои коммуналӣ одатан бартараф кардани камбудиҳои системаро дар дохили созмон назорат мекунанд. Онҳо инчунин лоиҳаҳои марбут ба ҳалли мушкилотро назорат мекунанд ва инчунин санҷиш ва нигоҳдории таҷҳизотро анҷом медиҳанд.
Дар сатҳи воридшавӣ, шумо таҳти роҳбарии як мутахассиси ботаҷриба кор хоҳед кард, ки ба шумо дар гирифтани таҷриба кӯмак мекунад.
Манфиатҳои ҷойҳои корӣ дар сатҳи давлатӣ бидуни таҷрибаи зарурӣ
- Амнияти олии корӣ.
Корҳое, ки ҳукумати федералӣ пешниҳод мекунад, ба довталабон дар муқоиса бо ҷойҳои корӣ аз созмонҳои хусусӣ амнияти баландтари ҷои кор пешниҳод мекунад. Кормандони хусусӣ дар муқоиса бо хизматчиёни давлатӣ хатари қатъи кор доранд.
- Имтиёзҳо ва имтиёзҳои бебаҳо.
Хизматчиёни давлатӣ аз имтиёзҳои саховатманд ба монанди имтиёзҳои саломатӣ, нафақа дар нафақа ва дигар имтиёзҳо баҳра мебаранд, ки кори онҳоро ҷолибтар мегардонанд.
- Рӯзҳои истироҳат ва истироҳат
Дар тӯли карераи худ дар хидмати давлатӣ, шумо аз таътилҳои музднок ва таътилҳо назар ба кормандони хусусӣ лаззат мебаред. Ин ба шумо имкон медиҳад, ки вақти холӣ барои пур кардани барқ ва тароват истифода баред.
Саволҳо дар бораи ҷойҳои корӣ дар сатҳи давлатӣ
1. Оё шумо метавонед бе диплом дар ҳукумат кор кунед?
Ин имконпазир аст бе диплом кор карда, нагз пул мегиранд дар органхо ё ташкилотхои давлатй. Бо вуҷуди ин, аксарияти корҳое, ки шумо метавонед ба даст оред, мавқеъҳои сатҳи дохилшавӣ мебошанд, ки ҳадди аққал як талаб мекунанд Диплом.
Сарфи назар аз он, баъзе корҳои касбӣ, ки дониши зиёди махсусро талаб мекунанд, метавонанд ҳам таҷриба ва ҳам дараҷаро талаб кунанд.
2. Оё корҳои давлатӣ дар сатҳи ибтидоӣ арзанда аст?
Корҳои давлатӣ ба монанди ҳама чизи мусбат ва манфии худро доранд. Бо вуҷуди ин, ҷойҳои корӣ дар сатҳи давлатӣ баъзе бартариҳои ҷолибро аз музди рақобат то болоравии мансаб ва дигар бартариҳои назаррас пешкаш мекунанд.
Барои муайян кардани он ки оё ин корҳо ба саъю кӯшиш меарзанд, ба шумо лозим меояд, ки ин манфиатҳоро дар муқобили нуқсонҳо тафтиш кунед.
3. Барои баргаштан ба шумо корҳои давлатӣ чӣ қадар вақт лозим аст?
Равандҳои қабули кадрҳо аз агентӣ ба агентӣ фарқ мекунанд. Баъзе агентиҳо ба довталабоне, ки ба меъёри ҷалби онҳо мувофиқат намекунанд, ҷавоб намефиристанд.
Дар ҳоле ки дигарон метавонанд дар давоми тақрибан 80 рӯзи корӣ ё камтар аз он ҷавоб фиристанд. Дар ҳоле ки дигарон метавонанд барои қабули қарор аз 2 то 8 ҳафта пас аз мӯҳлати дархост интизор шаванд.
Дар ҷамъбаст
Гарчанде ки ин ҷойҳои кории федералӣ метавонанд таҷриба надошта бошанд, гузаранд барномаҳои ройгони онлайн сертификатсияи давлатӣ шуморо ба муваффақият омода мекунад ва эҳтимоли гирифтани ин корҳоро бештар мекунад. Малакаҳо дороиҳои моддӣ мебошанд, ки корфармоён ҳангоми интихоби кадрҳои нав барои кор ҷустуҷӯ мекунанд.
Барои ба даст овардани ин малакаҳо ва ҷолибтар шудан ба ин ҷалбкунандагон, барномаҳои сертификатсияи ройгони онлайн шояд беҳтарин ҷой барои рӯ овардан бошад.
Умедворем, ки шумо беҳтарин ҷойҳои кори давлатиро тавассути роҳнамоии ин мақола ва дигар мақолаҳо дар World Scholars Hub пайдо мекунед.
Мо инчунин тавсия медиҳем:
10 Курсҳои ройгони онлайни магистр бо сертификатҳо
Беҳтарин ҷойҳои кории музднок дар энергетика дар саросари ҷаҳон дар соли 2022
Рӯйхати 10 Барномаҳои беҳтарини муҳандисии мошинсозӣ дар соли 2022
